“幸福驿站”：南涧就近就地就业的新“市场”！

7月1日下午，中共南涧县委副书记、县长施文妍调研南涧县就业“幸福驿站”建设推进情况。

施文妍实地查看就业“幸福驿站”选址点周边环境、占地面积等情况，认真听取项目前期筹备等相关工作情况汇报后指出，要有效盘活存量闲置资产、资源，通过科学改造闲置资产后建设为南涧县就业“幸福驿站”，既最大限度地节约了投入成本，让存量资产焕发活力、发挥效益，促进城市经济发展，还为站在马路边“揽活儿”的进城农民工提供“避风港”和就业平台，更好地促进务工人员实现就近就地就业。

要严格按照有关标准加快建设进度，确保高效率高标准打造出功能完善、集聚人气的就业“幸福驿站”，提供多元化综合服务，加强惠企稳岗政策宣传，打通就业服务的“最后一公里”，促进务工人员和用人单位“双向奔赴”。

长期以来，站在马路边“揽活儿”是许多进城农民工找工作的传统方式。然而，这种看似没有门槛的“站马路”等活，存在秩序乱、环境差、信息匹配度低、权益难保障等短板和不足。为切实解决当前城区劳务市场“散在分布、功能缺失”等问题，更好地促进务工人员实现就近就地就业，在充分调研的基础上，县委、县人民政府研究决定，将在县城区内新建一个集多工种、多领域、多类别劳动力就业、择业的“一站式”灵活就业新型劳务服务平台，即南涧县就业“幸福驿站”。

据了解，南涧县多渠道、多形式开展农民工返乡创业就业、岗位信息等政策宣传，破解企业招工难、留人难和就地就近就业难“三难”问题；开展实用技术、职业技能等培训，组织符合条件的农村劳动者参加职业技能鉴定、等级认定等多种技能评价；打造“15分钟就业服务圈”，盘活现有资源建设务工市场、就业“幸福里”社区。

截至目前，全县已建成5个乡镇人力资源驿站，已为有就业意愿的劳动力提供600余人次的就业服务，全县共转移农村劳动力10.33万人次，其中脱贫劳动力转移2.8万人次；组织开展中式烹调师、护工、养老护理、茶艺师等17个工种职业技能培训班919人，其中脱贫劳动力383人；共举办招聘会29场次，提供就业岗位1.28万个，发放宣传资料1.8万份，达成就业意向务工人员364人，实现新增就业70人，共组织专车14辆239人，免费乘坐列车9人，免费乘机2架59人，做到“出家门、上车门、进厂门”的就业方式，“点对点”“一站式”的转移输送服务，确保新增、返岗、转岗务工人员有序转移。